صرح الأستاذ الدكتور/ أحمد غلاب محمد – رئيس جامعة أسوان أنه في إطار مشاركة جامعة أسوان فى ورشة عمل بجامعة الزقازيق خلال الفترة من ٢-٥ أكتوبر ٢٠٢٠ بشأن مراجعة مقررات الدبلوم المهنية لاعداد معلمى اللاجئين والمهاجرين وغيرهم بالشراكة مع جامعات هيلوبوليس و الزقازيق والأزهر و٦ أكتوبر.
وأضاف الدكتور احمد غلاب أنه تأتي مشاركة جامعة أسوان ضمن متطلبات مشروع الاتحاد الأوروبى” برنامج شهادة تعليم اللاجئين للمعلمين المصريين واللاجئين من خلال التعلم الهجين (المدمج)” وذلك بالشراكة مع دول اليونان وقبرص والمملكة المتحدة، وأشار الدكتور/ احمد غلاب رئيس جامعة اسوان انه يمثل جامعة أسوان كلا من ا.د نادى كمال عزيز جرجس مدير مركز ضمان الجودة والاعتماد بجامعة أسوان وا.د أحمد محمد العطيفى و الدكتور عادل عبدالفهيم بكلية العلوم و الدكتور عبدالناصر فايز و الدكتوره ياسمين السيد كامل بكلية التربية.
وأوضح الدكتور نادي كمال عزيز انه تهدف تلك الورشة لمراجعة المقررات باللغة العربية لتجريبها على عينة من المعلمين القائمين بالتدريس فى فصول مختلطة من المصريين واللاجئين والمهاجرين او فصول مدارس مجتمع فقط للاجئين والمهاجرين كخطوة سابقة لاعتمادها من تلك الجامعات ولجنة قطاع الدراسات التربوية بالمجلس الأعلى للجامعات .
Category: news
جامعة أسوان تنعي الشعب الكويتي وطلابها في وفاة الأمير الشيخ صباح الأحمد الجابر الصباح
تنعي جامعة أسوان بمزيد من الا سي والحزن برئاسة الأستاذ الدكتور/ أحمد غلاب محمد رئيس جامعة أسوان والسادة النواب والسادةعمداء كليات الجامعة والسادة أعضاء هيئة التدريس ومعاونيهم وجميع العاملين بالجامعة رحيل ووفاة المغفور له سمو أمير الإنسانية الشيخ صباح الأحمد الجابر الصباح الذي وافته المنية اليوم سائلين المولي عز وجل أن يتغمد الفقيد بالرحمة والمغفرة وان يسكنه فسيح جناته ، وأن يلهم أهله وذويه الصبر والسلوان خالص تعازينا للشعب الكويتي الشقيق، وقدم الدكتور أحمد غلاب رئيس الجامعة خالص العزاء للطلاب الدارسين من دولة الكويت الشقيق بمختلف كليات جامعة اسوان.
جامعة أســوان تشارك وزير التعليم العالي والجامعة الأمريكية بالقاهرة والوكالة الأمريكية للتنمية الدولية إفتتاح الملتقى الافتراضي الأول

وقد أكد وزير التعليم العالي والبحث العلمي الدكتور خالد عبد الغفار: ” نعرف جميعا أن الشهادة الجامعية وحدها لم تعد كافية، وأن سوق العمل يعطى الأولوية لأصحاب المهارات، وعلى هذا يعد تنظيم ملتقى التوظيف الافتراضى فرصة عظيمة لرفع قدرات طلاب الجامعات المصرية وتأهيلهم للمنافسة بعد التخرج خاصة فى القطاعات والتخصصات الحديثة.” وأضاف الوزير: “أن مراكز التطوير المهني التى قامت بتنفيذها الجامعة الأمريكية تقوم بدور هام فى مساعدة الطلاب لتطوير مهاراتهم، وتعريفهم باحتياجات سوق العمل، وتدريبهم لملائمتها، ورفع مستوى الخريجين، مشيرا إلى أن عدد المراكز بلغ 15 مركزا تتواجد ب 10 جامعة حكومية واستطاعت الوصول لشريحة كبيرة من الطلاب. ومثل هذه الفعاليات تعد فرصة متميزة لكلا الطرفين فهى توفر الفرصة لقطاع الأعمال والشركات للحصول على أفضل العناصر البشرية من المتميزين القادرين على المنافسة بسوق العمل وكذلك تربط التعليم بقطاع الصناعة. “
وأضاف الدكتور/ احمد غلاب محمد رئيس جامعة أســـوان قائلا: ” جامعة أســوان تحرص على توفير فرص العمل والتدريب لطلابها وخريجيها ، وقد تقدم عدد 578 طالب وخريج للمشاركة فى ملتقى التوظيف من دفعات 2017 الى 2021
وجدير بالذكر ان فريق العمل بالمركز الجامعى للتطوير المهنى بجامعة أســـوان قد درب الطلاب بكيفية كتابة السيرة الذاتيه والمقابلات الشخصية وعكف على مساعدتهم فى تصحيح سيرهم الذاتية ثم تم قبول عدد 272 من المتقدمين بالجامعة ليكونوا جديرين بتمثيل الجامعة ولديهم القدرة على المنافسة فى سوق العمل .
ويعتبر ملتقى التوظيف الافتراضى لمراكز التطوير المهنى بالجامعات 2020 حدث افتراضى عبر الإنترنت يتقابل خلاله أصحاب الأعمال مع طلاب الجامعات فى بيئة افتراضية ويستخدمون غرف التواصل (chat rooms) والاجتماعات عن بعد (teleconferencing) والبث عبر الإنترنت (webcasts) والندوات الافتراضية (webinars) و/أو البريد الإلكترونى لتبادل المعلومات حول الوظائف المتوفرة. ويقوم الباحثين عن الوظائف وطلاب السنوات النهائية والخريجين الجدد بتحميل سيرهم الذاتية وتصفح أجنحة الشركات والتواصل المباشر مع ممثلى الشركات وإنزال المواد الإعلانية للشركات وحضور الندوات الافتراضية (webinars)،
وأشار الدكتور احمد غلاب انه يستخدم المعرض الافتراضى منصة ديناميكية تساند أصحاب الأعمال فى التحرر من قيود عمليات التوظيف التقليدية. فمن خلال هذه المنصة ثلاثية الابعاد عبر شبكة الإنترنت يمكن أصحاب الأعمال والباحثين عن عمل التواصل الإفتراضي بما يماثل شعور التعامل المباشر الواقعى.

